一段对白，传递一种声音；
　　一个故事，呈现一片情怀。
　　中国航发四周年，
　　“铸我中国心”故事会再次与大家见面。
　　这里不仅有“红哈达”，也有“请战书”；
　　不仅有“西部行”，也有“归国记”；
　　既有月光下的“风暴”，也有航发人的“家国”……

　　本期继续为您推送优秀“铸心”故事，一起去品读天南海北航发人的梦与传奇。

　　月光下的“风暴”

　　一轮圆月影影绰绰地栖在枝头，略显晦暗和模糊，仿佛在呼应着李鹤鸣此时的情绪。

　　能力平衡模型、班产可视化、标准工时、价值流图……新上任的工段长李鹤鸣茶不思饭不想，将这一连串的字眼咀嚼了好几天。精益单元建设千头万绪，而最难的还是“穿针引线”，如果卯足了劲仍找不到突破点，那折得只能是他这根“针”，更别提穿起统一员工思想这条线了。

　　他手下的这帮员工，没有一个是“省油的灯”。若是没有个“五指山”的功夫，还真镇不住这帮“孙猴子”。

　　工人老赵正对着值班工长战枫表达不满：“咱这个头儿还真是‘年轻有为’，一上任就搞出许多花花样儿，怎么着？多喝了点墨水就能耐啦？”

　　“少说两句！”战枫无心应和。战枫和老赵一样对李鹤鸣的大动干戈不理解，觉得是纸上谈兵，可他宁愿去当面问一问。

　　月亮百无聊赖地趴在窗棂上，静静地注视着眼前的一切……这个灯火通明的办公室似乎比往常矮了许多，技术工长、值班工长、计划员将李鹤鸣围在了中间，开启了“三堂会审”。

　　战枫先开了口：“李工长，我是个粗人，有啥说啥。咱们搞精益单元，充其量就是个模仿，咱就能脱胎换骨了？”

　　李鹤鸣内心有些隐隐的兴奋，直觉上，他找到了那个“突破点”。“模仿是人的本能，谁家的孩子不是从牙牙学语、蹒跚学步开始长大的！”

　　李鹤鸣打心眼里喜欢这个耿直的小伙子。“有想法是好事，说明都认真思考过了。来，今天我们就论一论，大家有什么想法都可以说！”

　　技术工长宏伟迫不及待地打开了话匣子，“我心里没底，那些工具的运用，到底是学习了皮毛还是精髓？”

　　李鹤鸣敲了敲桌子，“眼下精益单元建设不正是我们用实践去检验真理的最好时机吗？”

　　“正经儿活都干不过来，这个时候让我去统计零件标准工时，太耽误事儿了……花费这么大力气收集数据有啥用啊？” 战枫拉高了嗓门激动地说着。

　　计划员司成头点得如同捣蒜，和着战枫的话口无遮拦：“工长，你是没听见现场那些工人的牢骚，他们都说你拿鸡毛当令箭，不知道自己几斤几两呢。还有的说你是新官上任三把火，这火还不一定烧着谁呢！”

　　办公室里的空气瞬间凝固起来，战枫和宏伟尴尬地用余光偷瞄着李工长。

　　谁曾想，李鹤鸣竟然扑哧一声笑了。这笑声像催化剂一般让空气又流动了起来……

　　他知道新鞋上脚总得适应一阵子，他有信心让大家尝到精益单元建设的甜头。

　　“价值流图在精益单元建设中至关重要，而真实的数据就是基础。想减少浪费、优化生产，首先得学会诊断存在的问题。”李鹤鸣指着战枫手里的数据统计表，“必须得认真做好基础数据的统计，这就是任务！”

　　战枫如芒在背，不自然地合上了手里的统计表。他发现李鹤鸣眼神就像X光，轻轻一扫就将他的心思照得透亮。

　　“画价值流图可以将流程中存在的问题系统直观地显现出来。当所有的问题一览无余后，我们才能对问题排序，抓大放小，对症下药。”李鹤鸣放大了嗓门，“百闻不如一见，我们先来实战一番。以战枫统计的数据为例，咱先画一个简易版的流程图。宏伟，你来执笔。”

　　月光穿透了乌云，办公室里的光线似乎也亮了许多，李鹤鸣觉得自己浑身充满了力量。白板上跳动着形态各异的曲线，屋内的争论声此起彼伏……

　　“纯加工时间才400分钟，等待时间竟然有8天，原来加工周期都浪费在了等待上。”

　　“零件的装夹找正,测具、刃具的准备周期长，还有优化的空间。”

　　“单人双机能解决瓶颈工序生产节拍不平衡的问题，我们还可以建一个拉动超市。”
　　……

　　时钟悄悄地踱过了四五个钟头。小伙子们个个像打了鸡血，白板前侃侃而谈的李鹤鸣好像有了磁力，把“臭皮匠”们紧紧地吸引在了身边。

　　战枫弹簧般地从凳子上站了起来，这个实打实绘制出来的价值流图出乎所有人的意料，蕴含的能量竟然如此之大！战枫突然觉得自己变得很渺小。

　　问题、原因、解决思路一一对应，大家心悦诚服地望着李鹤鸣，一幅理想的价值流图瞬间鲜活起来，它就像一面镜子，将平时那些藏匿起来的浪费清晰地照了出来。

　　众人仿佛看到了零件在生产线上顺畅地流动着，每个工位的节拍是那么地有序、和谐。

　　路灯下，四个坚定的身影并排走着。月光驱散了乌云，照亮了前行的路……